Nouvelle-Écosse : normes du travail en restauration
Nouvelle-Écosse : heures sup. après 48 h par semaine, salaire minimum de 16,75 $, repas de 30 min après 5 h, limites du soir pour les mineurs.
Les chiffres sur lesquels ShiftNivo bâtit l'horaire en Nouvelle-Écosse, lus à la source liée au bas de cette page.
Ce que le moteur ne modélise pas ici
Les heures supplémentaires valent 1,5 fois le salaire minimum, pas le taux de la personne.
Heures supplémentaires
- Par jour
- Pas de règle distincte*
- Par semaine
- après 48 h · 1.5×
- Temps double
- Pas de règle distincte*
Les heures supplémentaires sont calculées sur le minimum légal lorsque le salaire est inférieur.
- Repos entre les quarts
- Pas de règle distincte*
- Période de repas
- 30 min après 5 h
- Salaire minimum
- 16,75 $depuis le 2026-04-01
- Fuseau horaire par défaut
- America/Halifax
* « Pas de règle distincte » veut dire que le moteur n'en applique pas ici. Ce n'est pas la même chose que dire que le territoire n'en a pas.
Jours fériés · 6
- Fête du Canada1 juilletprime
- Noël25 décembreprime
- Vendredi saint2 jours avant Pâquesprime
- Fête du patrimoinetroisième lundi de févrierprime
- Fête du Travailpremier lundi de septembreprime
- Jour de l'An1 janvierprime
Heures des jeunes
Les tranches que le produit vérifie pour Nouvelle-Écosse, lues à la source du territoire lui-même. Permis, supervision et exemptions s'ajoutent à chaque tranche, et chacune dit ce qui n'est pas vérifié.
Moins de 14 ans
- Jour d'école
- 3 h
- Jour sans école
- 8 h
Pas entre 22 h et 6 h
L'école et le travail réunis ne peuvent dépasser 8 heures par jour. Plus de 3 heures un jour de classe exige un certificat en vertu de la Loi sur l'éducation.
De 14 à 15 ans
Aucune limite d'heures ni de nuit
Une personne de 14 ou 15 ans peut travailler en restaurant seulement si elle n'utilise pas d'équipement de cuisson et a reçu une formation sur le matériel qu'elle utilise. Certains guides mentionnent aussi une limite de 22 h à 6 h à cet âge; elle ne figure pas dans la disposition visant les moins de 14 ans et n'est pas vérifiée ici.
Source: novascotia.ca/lae/employmentrights/children.asp
Mineurs →Ce que ShiftNivo vérifie pour vous ici
- Les heures supplémentaires après 48 h par semaine, chiffrées pendant que vous bâtissez l'horaire, avec un avertissement quatre heures avant le seuil.
- Un quart de plus de 5 h sans sa période de repas de 30 minutes.
- Les moins de 18 ans : l'âge minimum, les heures par jour et par semaine, et la limite du soir, calculés à partir de la date de naissance et signalés comme des erreurs, pas des avertissements.
- 6 jours fériés, chacun signalé la semaine qui le précède et chiffré avec sa majoration, coupée à minuit.
- Partout : les doubles affectations, les congés approuvés et les quarts en dehors des heures qu'une personne a déclarées.
Juste à côté
Les règles de l'autre côté de la frontière, pour une deuxième succursale ou une équipe qui la traverse.
- Île-du-Prince-Édouard →Heures sup. après 48 h par semaineSalaire minimum de 17,00 $
- Nouveau-Brunswick →Heures sup. après 44 h par semaineSalaire minimum de 15,90 $
La norme fédérale: Fédéral (Code canadien du travail) →Les 66 territoires →
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